Voor de ondersteunende diensten zijn wij op zoek naar een teamleider mbo voor de dienst Onderwijskwaliteit & Examinering (OK&E).
Als teamleider mbo van OK&E stuur je een team aan van ongeveer 16 adviseurs en medewerkers. Je rapporteert direct aan de directeur Onderwijskwaliteit & Examinering. Onze dienst heeft als missie om door adequate, betrokken en betrouwbare ondersteuning en beleidsontwikkeling op het gebied van onderwijsontwikkeling, kwaliteitszorg en examinering bij te dragen aan het uitblinken in groen-blauw onderwijs.
Met jouw kwaliteiten weet jij hoe je een divers team moet aansturen, teamleden inspireert en hoe je het beste uit jouw mensen kunt halen. Jij zorgt ervoor dat de plannen worden uitgevoerd, bewaakt de voortgang/planning daarvan en stelt bij indien nodig. Het is belangrijk om te kunnen bewegen en communiceren tussen de verschillende lagen binnen Yuverta en bijbehorende stakeholders. Als leidinggevende weet je te sturen op macro-, meso- en microniveau. Dit betekent dat je op grote lijnen stuurt, maar ook bereikbaar bent voor kleinere zaken. Je staat tussen je medewerkers in en bent hun klankbord bij vragen. Daarnaast fungeer je als trechter voor de verschillende stakeholders en ben je de verbinding tussen jouw directeur en jouw medewerkers. Samen met de teamleider vmbo en de directeur OK&E zorg je verbinding tussen vmbo- en mbo-beleid. Je houdt overzicht en staat voor het team.
Verdere elementen van jouw rol als teamleider Onderwijskwaliteit & Examinering mbo zijn:
De dienst Onderwijskwaliteit & Examinering is volop in ontwikkeling. Als teamleider mbo help je mee aan het verder vormgeven van de dienst en ben je verantwoordelijk voor de integrale dienstverlening en samenwerking met het onderwijs. Op de afdeling wordt een breed scala van werkzaamheden verricht op het gebied van onderwijs- en kwaliteitsontwikkeling. De positionering en voortdurende onderwijsontwikkeling passend bij de maatschappelijke ontwikkelingen en de innovaties in de diverse regio’s vragen de nodige aandacht van de adviseurs.
Je hebt hart voor het onderwijs en bent een natuurlijke leider die makkelijk communiceert. Door je proactieve houding en gedrevenheid pak jij zaken aan en toon je lef in het maken van keuzes. Jij weet de verbinding te leggen en bent een sparringpartner op stakeholders niveau. De functie is veelzijdig, waardoor er van je gevraagd wordt om snel te kunnen schakelen. Je bent nieuwsgierig en hebt ervaring met veranderprocessen. Daarnaast herken je jezelf in onderstaand profiel:
Wij bieden een organisatie met enthousiaste medewerkers die een professionele benadering van hun vak voorstaan. Er wordt aandacht besteed aan de persoonlijke - en professionele ontwikkeling van de medewerkers. We bieden je moderne arbeidsvoorwaarden conform de cao MBO. Bij aanvang bieden wij een arbeidsovereenkomst aan voor een jaar met uitzicht op verlenging bij goed functioneren.
De sluitingsdatum voor deze vacature is 9 mei. Wij ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief via onze website (werkenbijyuverta.nl). Als je via Indeed, Meesterbaan of een van de andere kanalen deze vacature hebt gevonden, ga dan eerst naar onze website en vul het sollicitatieformulier in bij de betreffende vacature.
Indien je wordt uitgenodigd dan vindt een eerste gesprek plaats in de week van 19 mei, waarna je mogelijk gevraagd wordt om het assessment te maken en een terugkoppelgesprek hierover te voeren. Aansluitend volgt er een tweede gesprek en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Neem contact op met Sylvia Helversteijn, adviseur werving & selectie via werkenbij@yuverta.nl.
Hebben we een klik, dan mag je zo spoedig mogelijk bij ons beginnen!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature door bemiddelaars wordt niet op prijs gesteld.